Docente di soft skills e orientatrice al lavoro, Padova

Cercate una docente per i vostri percorsi? Parliamone.

Porto in aula moduli di soft skills che i partecipanti usano davvero, e accompagno le persone a capire cosa sanno fare e come raccontarlo. Lavoro con enti di formazione e agenzie per il lavoro in provincia di Padova, e con chi vuole ripartire da un momento di cambiamento.

Ritratto di Serena Poli, docente di soft skills e orientatrice al lavoro

Serena Poli, docente e orientatrice. Padova e provincia.

Percorsi GOL finanziatiRegione Veneto e PNRR, per enti accreditati e agenzie per il lavoro.
Padova e provinciaRaggiungo le sedi entro 20 km da Borgoricco, in presenza oppure online.
Psicologia, counseling, nutrizioneUna formazione che unisce tre ambiti, e un modo di insegnare che si vede in aula.

Da dove vuole cominciare?

Enti e agenzie

Docenza soft skills nei percorsi finanziati

Moduli di competenze trasversali e fondamenti di alimentazione, costruiti sul profilo reale dei vostri partecipanti: un'aula di aspiranti pizzaioli non è un'aula di impiegati amministrativi.

  • Moduli soft skills per corsi GOL 2 di upskilling e reskilling
  • Orientamento al mercato del lavoro: CV, presentazione di sé, ricerca attiva
  • Fondamenti di alimentazione per i percorsi del settore alimentare e dei servizi
  • Disponibile per sedi entro 20 km da Borgoricco
Come collaboriamo
Persone

Percorsi individuali di orientamento e benessere

Un percorso costruito su misura, per capire dove andare e come arrivarci. Si parte da un confronto senza impegno.

  • Orientamento professionale e ricerca attiva del lavoro
  • Bilancio delle competenze
  • Counseling e percorsi di benessere fisico, emotivo e mentale
  • Alimentazione consapevole, senza calcoli né rigidità
Scopri i percorsi

Ogni persona porta un equilibrio diverso tra fragilità e talento

Quasi tutti quelli che incontro mi dicono la stessa frase: «non so cosa so fare». Quasi sempre non è vero. Le competenze ci sono, ma sono rimaste sotto la superficie, coperte da un momento difficile o da un modo severo di guardarsi. Il primo lavoro che facciamo insieme è riportarle alla luce.

Per questo non applico un percorso standard uguale per tutti. Costruisco ogni volta la strada giusta per quella persona specifica: si lavora sulle fragilità, senza fretta e senza spaventarsene, e allo stesso tempo si dà voce ai talenti che spesso restano nascosti proprio sotto le insicurezze.

Un ambito che approfondisco in modo particolare è la cura delle parole. Il modo in cui una persona parla di sé, in un colloquio come in una riunione, cambia la fiducia che riceve e quella che si concede.

Aula durante un modulo sulle soft skills
Un modulo sulle competenze trasversali, durante una sessione in aula.

Quando una persona smette di vivere il lavoro come un obbligo, cambia il modo in cui si cerca, si racconta e si presenta al mondo. Davanti a un selezionatore, e prima ancora davanti a sé stessa.

Insegno le soft skills in modo volutamente diverso dagli approcci standard alla comunicazione. La mia formazione unisce psicologia dell'educazione, counseling esistenziale e nutrizione: in aula questo si traduce in un lavoro esperienziale più che teorico, perché le competenze trasversali si allenano, non si spiegano soltanto.

Partecipanti al lavoro in gruppo durante un corso
Lavoro di gruppo durante un corso: le competenze trasversali si allenano in aula, non si spiegano soltanto.

Per enti di formazione e agenzie per il lavoro

Collaboro con enti accreditati e agenzie per il lavoro nei programmi finanziati da Regione Veneto e PNRR, in particolare nei percorsi GOL di upskilling e reskilling. Conosco la macchina: tempistiche, registri, esigenze di rendicontazione.

Scrivetemi indicando tipo di corso, monte ore e periodo. Rispondo entro due giorni lavorativi con la mia disponibilità e, se serve, una proposta di programma già calibrata sulla vostra aula.

0corsi tenuti da gennaio 2025
0persone seguite in orientamento
0il raggio in cui raggiungo le sedi, da Borgoricco
Moduli soft skills nei corsi GOL 2Comunicazione, relazione, consapevolezza delle proprie risorse, presentazione di sé. Impostati come lavoro pratico sul gruppo, non come lezione frontale.
Esperienza su profili molto diversiRisorse umane, amministrazione segretariale, percorsi tecnici, e corsi base per mestieri artigianali: dalla pizzeria alla sartoria, dall'operatore cinofilo ai profili di produzione.
Orientamento al mercato del lavoroAttività pratiche su costruzione del CV, presentazione di sé e ricerca attiva, integrabili nei percorsi formativi o erogate come modulo autonomo.
Fondamenti di alimentazioneModulo su nutrizione e benessere quotidiano, utile nei percorsi rivolti al settore alimentare, alla ristorazione e ai servizi alla persona.
Aula pronta prima dell'inizio di una sessione
L'aula pronta, prima dell'arrivo dei partecipanti.
Postazione presso la sede di un'agenzia per il lavoro
Presso la sede di un'agenzia per il lavoro.
Aula durante una sessione con i partecipanti
Una sessione in corso presso la sede di un ente di formazione.

Percorsi individuali

Una riqualificazione, un lavoro lasciato, un rientro dopo anni fermi: da marzo 2025 ho accompagnato oltre 400 persone in un momento di passaggio. Nessuna di loro aveva bisogno dello stesso percorso.

Orientamento professionaleCapire dove si vuole andare e come arrivarci: analisi delle possibilità concrete, costruzione del CV, preparazione ai colloqui, strategia di ricerca attiva.
Bilancio delle competenzeUn lavoro strutturato per mettere a fuoco cosa si sa fare davvero, incluse le competenze acquisite fuori dai contesti formali e spesso date per scontate.
Counseling e benesserePercorsi sul benessere fisico, emotivo e mentale, che possono includere il lavoro sull'alimentazione consapevole: senza calcoli calorici, menù rigidi o sensi di colpa.
Serena Poli in aula prima di una sessione
Ogni percorso parte da un primo confronto, senza impegno.

Come funziona un percorso

Primo passo

Ci sentiamo

Un primo confronto senza impegno, per capire da dove parte e cosa sta cercando.

Secondo passo

Costruiamo il percorso

Definiamo insieme obiettivi, durata e strumenti, calibrati sulla sua situazione reale.

Terzo passo

Lavoriamo insieme

Incontri individuali, in presenza o online, con materiali e attività tra una sessione e l'altra.

Chi sono

Psicologia dell'educazione, counseling esistenziale, nutrizione. È un incrocio poco comune, e non è casuale: chi cerca lavoro non lascia fuori dalla porta il resto della propria vita. Guardare la persona intera, e non solo il profilo da collocare, è quello che rende un percorso davvero utile.

Momento di lavoro collettivo in aula
Dodici testimonianze di partecipanti e persone seguite in percorsi individuali.

Una docente capace di lasciare qualcosa di concreto, sia a livello professionale che umano.

Angela C.Partecipante a un corso di soft skills

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Scrivimi

Indichi nel modulo se scrive per conto di un ente o a titolo personale: mi aiuta a risponderle nel modo più utile, e più in fretta. In alternativa può scrivermi a serenapolips@gmail.com o chiamarmi al 348 0900528.